Entwicklungsingenieur (m/w/x)

Die ROTZINGER AG ist ein international tätiges Unternehmen. An unserem Standort in Kaiseraugst produzieren und vertreiben wir komplette Speichersysteme und Förderanlagen für die ständig wachsenden Anforderungen der Lebensmittel- und Pharmaindustrie. Mit unseren Schwestergesellschaften TRANSVER AG in Altendorf, DEMAUREX SA in Vufflens, HANSELLA GmbH in Viersen (DE) sowie MF hamburg GmbH (DE), ROTZINGER Pharmapack in Waiblingen (DE), PackFeeder in Barcelona (ES) ergänzen wir unsere Produktpalette.

So schaffen Sie Mehrwert:

• Sie sind zuständig für Neuentwicklungen und erarbeiten und visualisieren Konzeptideen
• Von neuen Maschinen und Baugruppen erstellen sie den konstruktiven Entwurf
• Sie erstellen technische Pflichtenhefter
• Weiter sind sie für die konstruktive Umsetzung der Konzepte bis Prototypenreife unter Einhaltung der Termine, Kosten und Qualität verantwortlich
• Erstellung der gesamten technischen Dokumentation
• Sie haben engen Kontakt mit dem Einkauf, der Fertigung und Montage bei Sondermaschinen und Prototypen
• Zudem unterstützen sie den Sales-Support bei projektbezogenen Sonderlösungen und unterstützen in der Auftragsbearbeitung

Fachlich benötigen Sie für eine optimale Erfüllung der Aufgaben:

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Konstrukteur / Maschinenzeichner oder gleichwertige Ausbildung mit Weiterbildung im Maschinenbau (FH / HF)
• Für diese Stelle benötigen sie mehrjährige Erfahrung als Konstrukteur / Entwickler sowie Erfahrung im Maschinenbau oder Anlagenbau (Verpackungs- oder Fördertechnikindustrie)
• 3D-CAD-Kenntnisse sind Voraussetzung, idealerweise SolidWorks
• Erfahrung in der Anwendung von Simulationstools (FEM, Kräfte- und Bewegungsanalysen) erwünscht
• Kenntnisse in Systemtechnik und in dynamischen Verfahrensprozessen
• Selbständige und exakte Arbeitsweise

Unser Angebot

• Ein internationales Arbeitsumfeld
• Gute Sozialleistungen und ein zeitgemässes Lohnsystem
• Flottenrabatt
• Jubiläums- und Dienstaltergeschenk
• Unterstützung bei Aus- und Weiterbildung
• 25 Tage Ferien bis zum 49. Lebensjahr, danach 28 Tage und ab 60 Jahre, 30 Tage
• Gratis Parkplätze
• Nahe ÖV Anbindungen
• Gewinnbeteiligung im Rahmen wie alle Mitarbeitende