Sachbearbeiter HR (m/w/x)

 Ihre Aufgaben:

• Sie übernehmen die Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung und betreuen eigenständig die Zeitwirtschaft für rund 120 Mitarbeitende

• Sie beraten und betreuen unsere Mitarbeitenden bei arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen

• Sie stellen die erforderlichen Meldungen an Sozial- und Rentenversicherungsträger, Berufsgenossenschaft, Statistisches Landesamt und weitere Stellen sicher

• Sie übernehmen die Korrespondenz mit Behörden, Finanzämtern, Krankenkassen und weiteren externen Ansprechpartnern

• Sie begleiten Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen und stehen hierbei als Ansprechpartner zur Verfügung

• Sie übernehmen die Ausbildung unserer kaufmännischen Auszubildenden und koordinieren die gesamte Ausbildung – einschließlich der gewerblich-technischen Ausbildungsbereiche

• Sie begleiten und koordinieren BEM-Verfahren

• Sie übernehmen vielfältige administrative HR-Aufgaben, insbesondere die Pflege der elektronischen Personalakten und Stammdaten, die Erstellung von Arbeitsverträgen und Arbeitszeugnissen, Austrittsmeldungen, die Verwaltung von Dienstwagen sowie Jobrad, die Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen, sowie Betriebsratsanhörungen etc.

Ihr Profil:

• Abgeschlossene mind. 3-jährige kfm. Ausbildung, bspw. Industriekaufmann, Personalkaufmann

• Idealerweise Weiterbildung im Bereich Personalwesen / Entgeltabrechnung, oder eine vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und der Zeitwirtschaft von kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeitern

• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Tarif- und Arbeitsrecht

• sehr gute Kenntnisse in den MS-Office Produkten, insbesondere in Excel

• Diskretion und ein hohes Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit vertraulichen Personaldaten

• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie gute Team- und Kommunikationsfähigkeit

• Selbstständige und systematische Arbeitsweise mit sehr hohem Qualitätsanspruch

Was erwartet Sie bei der Hansella GmbH in Viersen?

• Erfahrenes und motiviertes Team, das gemeinsam die nachhaltige Geschäftsentwicklung vorantreibt

• Freiraum zur eigenständigen Gestaltung der Aufgaben mit offenem Ohr für Veränderungen und Weiterentwicklungen

• Wir unterstützen aktiv Weiterbildungen und legen großen Wert darauf

• Kurze Entscheidungswege in einer dynamischen mittelständischen Unternehmenskultur

• Werteorientiertes Familienunternehmen mit globaler Marktausrichtung

• Flexibilität durch Home Office und flexible Arbeitszeitgestaltung

• Attraktives Gesamtpaket mit 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Corporate Benefits & Job Rad

• Ausreichende Parkmöglichkeiten bzw. kurzer Weg zu einer S-Bahn Haltestelle